top of page
Blog o psychologii a seberozvoji - pro zvídavé a hledající
Perspektivy psyché


Mezi úzkostí a vyčerpáním: co víme o regulaci emocí a co z toho můžeme využít
PhDr. Helena Tlachačová, LL.M. a PhDr. Petr Cagaš (2026) Prožívání úzkosti, dlouhodobého napětí či depresivních příznaků se neomezuje pouze na naše myšlenky. Zasahuje do fungování těla, pozornosti, motivace i každodenního chování. Současný psychologický výzkum ukazuje, že při zvládání psychické zátěže hraje významnou roli schopnost rozpoznávat vlastní vnitřní stavy a pružně na ně reagovat. Jak lze tyto poznatky přenést do běžného života a jaké místo v tom mohou mít Karty vn

PhDr. Helena Tlachačová & PhDr. Petr Cagaš
před 6 hodinamiMinut čtení: 11


Pod povrchem pracovního fungování: Jak hodnoty, osobnost a introjekty formují pracovní fit
PhDr. Helena Tlachačová, LL.M. a PhDr. Petr Cagaš (2026) To, že nám nějaká práce „jde“, ještě neznamená, že nám dlouhodobě sedí. Vedle osobnostních předpokladů vstupují do pracovního fitu také hodnoty, motivy a vnitřní pravidla, která jsme si během života osvojili. Článek ukazuje, jak lze v rámci Personality–Role Fit propojit osobnost, pracovní hodnoty, kariérní kotvy a gestaltistický pohled na introjekty — a lépe tak rozlišovat mezi tím, co skutečně chceme, co jsme se nauči

PhDr. Helena Tlachačová & PhDr. Petr Cagaš
30. 9.Minut čtení: 16


Proč samotné sebepoznání nestačí: Gestalt pohled na sebeuvědomování v práci a Personality–Role Fit
PhDr. Helena Tlachačová, LL.M. a PhDr. Petr Cagaš (2026) Sebeuvědomění v práci není jen schopnost pojmenovat své silné a slabé stránky. Z psychologického hlediska je důležité také to, zda dokážeme zachytit vlastní proces ve chvíli, kdy právě probíhá, ať už při zpětné vazbě, konfliktu, výkonu nebo únavě. Cílem článku je propojit Gestalt teorii uvědomování s poznatky pracovní a organizační psychologie a s praktickým nástrojem Personality–Role Fit. Klíčová slova: awareness, se

PhDr. Helena Tlachačová & PhDr. Petr Cagaš
21. 9.Minut čtení: 9
Contact
bottom of page